Жұмыскерді еңбекке қабілетсіздік және өзге де тәуекелдер (асыраушысынан айырылу, жүктілік және босану, декрет) жағдайында қорғау үшін төлеуші, яғни ұйым ұдайы әлеуметтік аударымдар төлеп отыруы керек. Жұмыскер әлеуметтік төлемдерді дәл осы ақшадан алады.
2024 жылы Қазақстандағы барлық әлеуметтік аударымдар Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қорына (МӘСҚ) жіберіледі. Ол сақтандыру жағдайы басталған кезде мамандарға өтемақы төлейді.
ҚР-дағы әлеуметтік аударымдар төлеу тәртібі мен мөлшері «Әлеуметтік кодексте», сондай-ақ Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің 2020 жылғы бұйрығында белгіленген.
Бизнеске арналған шотты онлайн ашу
Бірнеше батырма арқылы қолжетімді мүмкіндіктерді пайдаланыңыз
Заңнамаға сәйкес ҚР-да 2024 жылға әлеуметтік аударымды мынадай мамандар үшін төлеу керек:
Ал зейнетке шыққан, бірақ еңбек қызметін жалғастыратын жұмыскерлер жалақыдан әлеуметтік аударымдар төлемейді.
Ол үшін 2024 жылы ҚР-дағы әлеуметтік аударымдар мөлшерлемесінің мөлшерін есепке алу керек. Сонымен, әлеуметтік аударымдар жалақының қанша пайызын құрайды?
Мөлшерлеме есептеу сомасының 3,5 %-ына тең. Мұндай мөлшерлеменің 2019 жылдан бері сақталып келе жатқанын айта кетейік. Алайда 2025 жылғы 1 қаңтардан бастап оның мөлшері 5 %-ға арттырылады.
Аударымдар сомасының ең төменгі және ең жоғарғы шектері бар екеніне назар аударыңыз.
2024 жылы әлеуметтік аударымдарды есептеу объектісінің ең жоғарғы мөлшері – 7 ЕТЖ-ға дейін (2024 жылғы 1 қаңтардан бастап ЕТЖ көрсеткіші 85 000 теңгені құрады). Сонымен, 7 ЕТЖ – 595 000 теңге. Демек, төлемдер бойынша ең жоғарғы шек 20 825 теңгеден (595 000 × 3,5 %) аспауға тиіс.
Ал егер жалақы сомасы 1 ЕТЖ-ға да жетпесе, қорға қанша төлеу керек? Мұндай жағдайда 3,5 % ең төменгі жалақы мөлшерінен, яғни 85 000 теңгеден есептеледі. Демек, 2024 жылы әлеуметтік аударымдардың ең төменгі сомасы 2 975 теңгеге (85 000 × 3,5 %) тең.
Әлеуметтік аударымдарды есептемес бұрын есептеу объектісін анықтап алу керек. Ол маманның мәртебесіне байланысты:
Мұндай жағдайда сіз үшін аударымдарды жұмыс беруші төлейді. 3,5 % жалақыдан есептеледі.
Бұл жағдайда кәсіпкерлер өздері үшін әлеуметтік жарналар төлейді. Сонымен қатар бизнесмен әлеуметтік төлемдерді қай сомадан аударатынын өзі белгілейді. Бірақ ең жоғарғы шектен (яғни 7 ЕТЖ) асыруға болмайтынын ескеріңіз.
Сондай-ақ жұмыссыз тұрып қалған айлар үшін әлеуметтік салықты төлемеуге болатынына назар аударыңыз. Бірақ егер оны сонда да төлеуді ұйғарсаңыз, онда есептеу объектісі 1 ЕТЖ болады.
Кірістердің әлеуметтік салық салынбайтын бірнеше санаты бар екенін ескеру маңызды. Бұлар – алимент, іссапар үшін төлемдер, бағалы қағаздар бойынша сыйақылар және т.б.
Онлайн-бухгалтерия
Бизнесіңіздің есебін оңай жүргізіңіз!
Әлеуметтік аударымдар ай сайын төленеді, сонымен қатар төлемді есепті айдан кейінгі айдың 25-іне дейін жүргізу керек. Мысалы, 25 қазанға дейін қыркүйек айына төлемдер жасалады. Айтпақшы, ақша аударған кезде ақшаны қай кезеңге (яғни біздің мысалымызда қыркүйекке) төлейтініңізді көрсетуді ұмытпаңыз. Сондай-ақ әлеуметтік аударымдарды төлеген кезде төлем деректемелерін, соның ішінде жеке шоттағы БЖК-ны мұқият тексеріңіз.
Егер төлем уақытылы жасалмаса, не болады? Әлеуметтік аударымдарды уақытылы төлемегені үшін өсімпұл көзделген: ол Ұлттық Банктің 1,25-ке көбейтілген базалық мөлшерлемесін (төлемді мерзімінен кешіктірген әрбір күн үшін) құрайды. Уақытылы төленбеген әлеуметтік аударымдар үшін өсімпұл төлеген кезде 017 ТМК (төлем мақсатының коды) пайдаланылады.
Егер жұмыс беруші мүлде ақша аудармаса, оның банктік шоттарына борыш өтелетін сәтке дейін тыйым салынуы мүмкін.
Егер ақша аударуды кешіктірсеңіз немесе толық емес соманы аударсаңыз, құзыретті органдар сізге хабарлама жібереді. Жіберуге 5 күн беріледі.
Электрондық үкімет порталында әлеуметтік аударымдардың жай-күйі, олардың қозғалысы туралы деректерді онлайн зерттеп, үзінді көшірме немесе анықтама алуға болады. Қызмет тегін көрсетіледі, бірақ біраз уақыт алады: әдетте құжаттарды берген сәттен бастап 10 күннен аспайды.
Сондай-ақ Егов арқылы қате төленген ақшаны қайтаруға болады.
Әлеуметтік аударымдарға кірістің аз пайызы бөлінеді, бұл ретте олар тәуекел туындаған жұмыскерді қорғай алады (мысалы, еңбекке қабілеттіліктен айырылуға әкелген ауру). Сондықтан әлеуметтік төлемдерді тұрақты және жауапты түрде төлеу – өз мамандарының қамын ойлайтын сенімді компанияның белгісі.
Ең төменгі есептік көрсеткіштер әлеуметтік төлемді есептеп, салық пен өзге де төлем сомасын, айыппұл мөлшерін белгілеген кезде қолданылады. Бірінші кезекте мамандар АЕК және ЕТЖ сияқты көрсеткіштерді пайдаланады.
Жеке кәсіпкер үшін бизнесті жүргізудің ең түсінікті, жеңіл әрі ыңғайлы тәсілдерінің бірі – бұл салық салудың оңайлатылған жүйесі (ССОЖ) бойынша ЖК. Егер қарапайым тілмен айтатын болсақ, бұл жағдайда бизнес оңайлатылған режим бойынша жұмыс істейді. Бұл режим әкімшілік процедуралардың санын азайтып, есептік құжаттаманы дайындауды жеңілдетеді. Ең бастысы, бизнес жүргізуді кәсіпкер өз бетінше – бухгалтерді тартпай-ақ атқара алады. Оңайлатылған режимнің ерекшеліктерін егжей-тегжейлі қарастырайық.
Кәсіпкерлер, егер олардың бизнесі бір мезгілде келесі параметрлерге сәйкес келген жағдайда, оңайлатылған жүйені пайдалана алады:
Жұмыскерлердің жалпы саны 30 адамнан аспауы тиіс (бұл санға бизнесменнің өзі де кіреді).
Компанияның басқа елді мекендерде орналасқан филиалдары жоқ.
Оңайлатылған режим бойынша жұмыс істеуді жоспарлап отырған жеке кәсіпкердің бизнес айналымының нақты мөлшері кәсіпкердің үш компонентті интеграцияланған жүйені (ҮИЖ) қолдануымен анықталады. Ол POS-терминалмен және онлайн-кассамен, сондай-ақ тауарлардың есебін жүргізуге мүмкіндік беретін ERP жүйесімен жұмыс істеуді көздейді.
Егер бизнесмен 2023 жылы бизнесті оңайлатылған режим бойынша жүргізу үшін ҮИЖ қолданбаса, ЖК-ның жартыжылдық айналымы 24 038 АЕК-тен кем болуы тиіс. Осылайша жарты жылдағы ең жоғары кіріс 82 931 100 теңгеден аспауы тиіс (2023 жылғы 1 қаңтардан бастап айлық есептік көрсеткіш 3 450 теңгеге жетті).
Егер кәсіпкер ҮИЖ қолданатын болса, онда жартыжылдық айналым 94 086 АЕК-тен (24 038 АЕК + 70 048 АЕК) төмен болуы тиіс. Ақшалай баламада – 324 596 700 теңге.
2023 жылы оңайлатылған режимдегі ЖК кез келген қызметпен айналыса алады. Алайда ҮИЖ мүмкін болмайтын бірқатар ерекшеліктер де бар, оларға мынадай салалар жатады:
Салық салудың оңайлатылған жүйесі бойынша жұмыс істеу үшін бір мезгілде аталған барлық параметрлерге жауап беру керек екеніне тағы да сіздің назарыңызды аударамыз. Егер бизнесмен критерийлердің ең болмаса біріне сәйкес келмесе, ол салық салудың жалпы режиміне көшеді.
2023 жылы ҚР-да оңайлатылған режим бойынша жеке кәсіпкердің қандай салықтар төлейтінін түсіну үшін оның жалдамалы жұмыскерлері бар-жоғын білу керек. Бизнесмен жалғыз жұмыс істейтін немесе қызметкерлерді жалдайтын екі жағдайды да егжей-тегжейлі қарастырайық.
Қосымша мамандар жалдамайтын бизнесмен бюджетке салық төлемдерін және өзі үшін міндетті жарналарды жүзеге асырады.
Бюджетке төленетін төлемдерге жеке табыс салығы (ЖТС) және әлеуметтік салық жатады. Әр салыққа пайданың 1,5%-ы тиесілі. Жиыны – кірістің 3%-ы. Бюджетке төлем жылына екі рет, яғни жарты жылда бір рет: ағымдағы жылдың 25 тамызына дейін және келесі жылдың 25 ақпанына дейін орындалады.
Кәсіпкер өз пайдасына келесіні төлейді:
2023 жылы оңайлатылған режим бойынша жалақы мөлшерін кәсіпкер өзі белгілей алатынын ескеріңіз, заңнама тек соманың шегін регламенттейді. Осылайша міндетті зейнетақы жарналарын енгізген кезде, бұл айына 1-ден 50 ЕТЖ-ға дейін (2023 жылғы 1 қаңтардан бастап ЕТЖ – 70 000 теңге), ал әлеуметтік аударымдар кезінде – айына 1-ден 7 ЕТЖ-ға дейін.
Аударылған төлемдер ай сайын жасалады. Жарналарды есепті айдан кейінгі айдың 25-не дейін жасау қажет.
Бұдан басқа бірнеше ерекшелікті есте сақтау маңызды:
Егер бизнесмен мамандарды жалдаса, онда ол да жоғарыда көрсетілген төлемдерді (өз пайдасына және бюджетке) жасайды. Сонымен қатар ол өзінің әрбір маманы үшін қаражат аударуы қажет:
Пайыздар жалдамалы мамандардың жалақы сомасынан есептеледі. Сондай-ақ қызметкердің мәртебесін (зейнеткер, мүгедек, шетелдік және т.б.) ескеру қажет.
Есіңізге сала кетейік, оңайлатылған салық жүйесі бойынша жұмыс істейтін кәсіпкерлер жұмыскерлер үшін әлеуметтік салықтан босатылады. Бірінші қаралған жағдайдағыдай, мамандар үшін төлемдер әр ай сайын (есепті айдан кейінгі айдың 25-іне дейін) жасалады.
Бұдан басқа бизнесмен жұмыс беруші ретінде өз қызметкерлеріне еңбекке жарамсыздық парақтарын, демалыс ақысын немесе егер қызметкер еңбек демалысын пайдаланбаса, өтемақы төлеуі тиіс.
Бизнесменге ҚҚС төлеу қажеттілігі оның жылдық табысымен анықталады. Осылайша егер тауарларды, жұмыстарды, қызметтерді сату бойынша салық салынатын айналым жылына келесі мөлшерден асып кетсе, бизнесмен 2023 жылы оңайлатылған салық режимі кезінде ҚҚС бойынша тіркеу есебіне тұруы қажет:
Айналым асып кеткен кезде, кәсіпкер асып кету туындаған ай аяқталған күннен бастап 10 жұмыс күні ішінде салықтық өтінішті (электрондық немесе қағаз нысанында) дербес беруге міндетті.
Егер кәсіпкер ҚҚС бойынша есепке тұрса, оған төлеушінің куәлігі беріледі. Осы сәттен бастап ол тоқсан сайын ҚҚС бойынша декларация беріп, 12% мөлшерлеме бойынша салық төлеуі қажет.
Мұны кез келген ыңғайлы тәсілмен: дербес, аутсорсингтегі бухгалтердің немесе штаттық бухгалтердің көмегімен жасауға болады. Әр нұсқаның өз артықшылықтары мен кемшіліктері бар. Мысалы, штатқа бухгалтерді жалдау әрдайым экономикалық тұрғыдан орынды бола бермейді (әсіресе егер біз шағын бизнес туралы айтатын болсақ). Сондықтан шағын бизнес аутсорсингте бухгалтерия жүргізу қызметін жиі пайдаланады.
Өз кезегінде бухгалтерияны дербес жүргізу барлық аспектілерді мұқият зерделеуді білдіреді, көптеген ерекшелікті ескеру қажет. Мысалы, кәсіпкер қандай тәсілмен табыс таба алатынын және оған қандай құжаттарды дайындауға тура келетінін қарастырайық:
2023 жылы оңайлатылған режимдегі ЖК ЭШФ жазып беруге міндетті ме? 2021 жылғы 1 сәуірден бастап, егер заңды тұлғалармен немесе ЖК-мен жасалатын бір шарт бойынша сома (оңайлатылған режимді, патентті қолданатындардан басқа) 1 000 АЕК-тен, яғни 3 450 000 теңгеден асса, бұл құжатты жазып беру қажет.
Бірақ мұнымен шектелмейді. Келесі кәсіпкерлерге ЭШФ дайындау қажет:
Аталған санаттағы бизнесмендер шартқа сәйкес сома 1 000 АЕК-ке жетпеген жағдайда, ЭШФ дайындауы қажет екенін ескеріңіз..
Оңайлатылған жүйе бойынша жұмыс істейтін ЖК 910.00 нысанын жарты жылда бір рет толтыруы тиіс:
Нысан онлайн режимінде беріледі, бұл уақытты үнемдеуге мүмкіндік береді.
Қазақстанның Салық кодексінде оңайлатылған жүйе бойынша жұмыс істейтін кәсіпкерлер үшін жеңілдіктер жазылған. Бірақ бұл жеңілдіктер тек мамандарды жалдайтын бизнесмендерге ғана қатысты.
ЖК әрбір қызметкер үшін төлейтін салықты 1,5%-ға төмендетуі мүмкін. Бұл маманның жалақысы 25 АЕК (яғни 86 250 теңге) немесе осы көрсеткіштен асқан жағдайда ғана мүмкін болады.
Жеңілдікті 910.00 нысанын толтырған кезде қолдануға болады. Төлем жасауға арналған соманы есептеу автоматты режимде орындалатын болады.
Кәсіпкер тек жеңілдіктерге ғана сене алмайтынына назар аударыңыз. Ол өз міндеттемелерін, оның ішінде салықты уақтылы төлеу жөніндегі міндеттемелерін есте ұстауы қажет. Әртүрлі бұзушылықтар ескерту (бірінші рет) арқылы жазаланады. Екінші және одан кейінгі бұзушылықтар анықталған кезде, кәсіпкерге айыппұл салынады. Оның үстіне аз сома емес – 15-тен 50 АЕК-ке дейін.
Оңайлатылған салық жүйесі кәсіпкерлерді қарапайымдылығымен және айқындылығымен тартады, бұл барлық есепті өз бетінше жүргізуге және бөгде мамандардың қымбат тұратын қызметтеріне жүгінбеуге мүмкіндік береді. Алайда оңайлатылған жүйеде де барлық ерекшеліктерді біліп, заңнама нормаларын түсіну маңызды. Бұл өз бизнесіңізді ашық әрі тиімді жүргізуге, жеңілдіктерді пайдалануға және ескерту мен айыппұлдарға жол бермеуге мүмкіндік береді.
Авторы - Наталья Брославская
Оңайлатылған жүйе бойынша жұмыс істейтін жеке кәсіпкерлер мен серіктестіктер 2024 жылы бақылаушы органдарға 910-нысанды тапсыруы тиіс. Бұл декларация табыс, төленген салық (оның ішінде ЖТС және әлеуметтік салық, олар бірге табыстың 3%-ын құрайды), өзі және қызметкерлер үшін жасалған аударымдар туралы деректерді қамтиды. Нысан осы параметрлер бойынша жартыжылдықтың әрбір айы үшін есеп беруге мүмкіндік береді.
Жыл сайын Қазақстанда автокөлігі бар жеке тұлғалар көлік салығын төлейді және 2024 жыл да тыс қалған жоқ. Алайда осындай міндет заңды тұлғаларға да жүктеледі.
Жаңа бастаған ЖК үшін бухгалтерия – оңай міндет емес: кәсіпкерлерді қателесіп, бұрыс іс-әрекет жасау және соның нәтижесінде айыппұл мен түрлі мәселеге тап болу мүмкіндігі қаймықтырады. Бухгалтерлік міндеттерді аутсорсингке беру тартымды балама болуы мүмкін, алайда сырттан бухгалтер жалдауды ісін жаңа бастаған бизнесмендердің қалтасы көтере бермейді.
Бірақ бухгалтерияны өз бетінше – дұрыс, тиімді әрі еш тәуекелсіз жүргізуге болады. Мұны қалай жүзеге асыруға болады? Заманауи нұсқалардың бірі – онлайн-бухгалтерия.